План мероприятий антикоррупционной направленности

План мероприятий антикоррупционной направленности

в ГБОУ СОШ № 149 Калининского района Санкт-Петербурга

на 2017-2018 учебный год

1. Общие положения:

1.1. План работы по противодействию коррупции в ГБОУ СОШ №149 Калининского района Санкт-Петербурга разработан на основании:

  • Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

  • Федерального закона от 17.07.2009 № 172-ФЗ «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»;

  • постановления Правительства Российской Федерации от 26.02.2010 № 96 «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»;

  • Закона Санкт-Петербурга от 29.10.2008 № 674-122 «О дополнительных мерах по противодействию коррупции в Санкт-Петербурге»;

  • Закона Санкт-Петербурга от 29.09.2010 № 504-118 «О мерах по реализации статьи 12 Федерального закона «О противодействии коррупции»;

  • постановления Правительства Санкт-Петербурга от 23.06.2009 № 681 «О порядке проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и их проектов»;

  • постановления Правительства Санкт-Петербурга от 17.12.2009 № 1448 «О Порядке проведения антикоррупционного мониторинга в Санкт-Петербурге»;

  • постановления Правительства Санкт-Петербурга от 24.03.2010 № 307 «О Порядке организации антикоррупционной пропаганды в Санкт-Петербурге»;

  • распоряжения Комитета по вопросам законности, правопорядка и безопасности  от 24.12.2009 № 235-р «Об утверждении Методических рекомендаций по проведению антикоррупционного мониторинга в Санкт-Петербурге»;

  • постановления Правительства Санкт-Петербурга от 15.12.2011 № 1717 «О Плане противодействия коррупции в Санкт-Петербурге на 2012 — 2013 годы»;

  • распоряжения Администрации Калининского района №3786-р от 20.12.2013 «Об утверждении Плана про противодействию коррупции».

1.2. План определяет основные направления реализации антикоррупционной политики в ГБОУ СОШ №149 Калининского района Санкт-Петербурга, систему и перечень программных мероприятий, направленных на противодействие коррупции в ОУ.

2. Цели и задачи.

2.1. Ведущие цели

—  недопущение предпосылок, исключение возможности фактов коррупции в ГБОУ СОШ № 149 Калининского района Санкт-Петербурга;

— обеспечение выполнения Плана противодействия коррупции в Калининском районе Санкт-Петербурга в рамках компетенции администрации школы;

— обеспечение защиты прав и законных интересов граждан от негативных процессов и явлений, связанных с коррупцией, укрепление доверия граждан к деятельности администрации школы.

2.2. Для достижения указанных целей требуется решение следующих задач:

— предупреждение коррупционных правонарушений;

— оптимизация и конкретизация полномочий  должностных лиц;

— формирование антикоррупционного сознания участников образовательного процесса;

— обеспечение неотвратимости ответственности за совершение коррупционных правонарушений;

— повышение эффективности  управления, качества и доступности  предоставляемых школой образовательных услуг;

— содействие реализации прав граждан на доступ к информации о деятельности школы

3. Ожидаемые результаты реализации Плана

— повышение эффективности  управления, качества и доступности  предоставляемых образовательных услуг;

— укрепление доверия граждан к деятельности администрации школы.

Контроль за реализацией Плана в ГБОУ СОШ №149 Калининского района Санкт-Петербурга осуществляется директором школы  и  Комитетом по вопросам законности, правопорядка и безопасности.

ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ

по противодействию коррупции в ГБОУ СОШ № 149 Калининского района Санкт-Петербурга 

 

п\п

Мероприятия Ответственные исполнители Срок выполнения
1 Нормативное обеспечение противодействия коррупции:
1.1. Разработка и утверждение плана работы по противодействию коррупции в ГБОУ школе № 149 Санкт-Петербурга, в том числе по предупреждению проявлений бытовой коррупции

 

Директор Степанова Е.В.

Совет ГБОУ

 

III квартал

2018 года

1.2. Экспертиза действующих локальных нормативных актов учреждения на наличие коррупционной составляющей Директор Степанова Е.В. Постоянно
1.3. Анализ и уточнение должностных обязанностей работников, исполнение которых в наибольшей мере подвержено риску коррупционных проявлений

 

Заместители директора Ильюшенко Е.С. Попова Л.П. Семенов А.М. Сентябрь
2. Участие в антикоррупционном мониторинге:

 

2.1. Представление информационных материалов и сведений по показателям мониторинга в соответствии с законодательством Санкт-Петербурга Председатель ПК Широбоков Д.А. Ежеквартально
3. Организация взаимодействия с правоохранительными органами:
3.1. Обмен информацией в рамках межсетевого взаимодействия в объёме компетенции

 

Социальный педагог   Карабанов А.А. Постоянно
4. Организация взаимодействия с родителями и общественностью:
4.1. Рассмотрение в соответствии с действующим законодательством обращений граждан, содержащих сведения о коррупции по вопросам, находящимся в компетенции администрации школы Директор Степанова Е.В. По мере поступления обращений
4.2. Размещение на официальном сайте учреждения Публичного доклада директора, ПФХД и Государственного задания с отчётом об их исполнении Инженер-электроник    Угаров В.А. Август, декабрь
4.3. Ведение на официальном сайте школы странички «Антикоррупционная политика» Инженер-электроник    Угаров В.А. Постоянно
4.4. Проведение социологического исследования среди родителей по теме «Удовлетворённость потребителей качеством образовательных услуг»

 

Психолог Фуфлыгина Т.В. Ноябрь, март
4.5. Осуществление личного приёма граждан администрацией учреждения

 

Директор Степанова Е.В. Вторник,

четверг

4.6. Обеспечение соблюдения порядка административных процедур по приёму и рассмотрению жалоб и обращений граждан

 

Директор Степанова Е.В. Постоянно
4.7. Экспертиза жалоб и обращений граждан, поступающих через информационные каналы связи (электронная почта, телефон, гостевая книга сайта школы) на предмет установления фактов проявления коррупции должностными лицами школы

 

Директор Степанова Е.В. По мере поступления обращений
5. Правовое просвещение и повышение антикоррупционной компетентности работников, обучающихся и их родителей:
5.1. Мониторинг изменений действующего законодательства в области противодействия коррупции

 

Директор Степанова Е.В. Постоянно
5.2. Мониторинг коррупционных проявлений в деятельности педагогов школы

 

Директор Степанова Е.В. Постоянно
5.3. Рассмотрение вопросов исполнения законодательства о борьбе с коррупцией на совещаниях при директоре, педагогических советах

 

Директор Степанова Е.В. Постоянно
5.4. Организация повышения квалификации педагогических работников по формированию антикоррупционных установок личности учащихся через курсы, лекции и семинары

 

Директор Степанова Е.В. Постоянно
5.5. Воспитательная работа по формированию антикоррупционного мировоззрения, повышению уровня правосознания и правовой культуры обучающихся Классные руководители Постоянно
5.6. Проведение информационно-разъяснительной работы по вопросам предупреждения коррупции в рамках проведения родительских собраний

 

Директор Степанова Е.В.,

классные руководители

1 раз в год
6. Осуществление контроля финансово-хозяйственной и образовательной деятельности учреждения в целях предупреждения коррупции
6.1. Осуществление контроля за соблюдением требований, установленных Федеральным законом от 21.07.2005 №94-ФЗ «О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд»

 

Директор Степанова Е.В.

заместитель директора по АХР Семенов А.М.

Постоянно
6.2. Осуществление контроля за целевым использованием бюджетных средств

 

Директор Степанова Е.В.

заместитель директора по АХР Семенов А.М.

Постоянно
6.3. Осуществление контроля за организацией и проведением ОГЭ

 

Директор Степанова Е.В.

Зам. директора по УВР Ильюшенко Е.С.

Постоянно
6.5. Осуществление контроля за получением, учётом, хранением, заполнением и порядком выдачи документов государственного образца об основном общем образовании и о среднем (полном) общем образовании Директор Степанова Е.В.

 

Июнь, июль